El programa de Innovación y Talento (PIT), promovido por la Consejería de Educación y Empleo de la Junta de Extremadura [1], y destinado a la contratación de desempleados menores de 30 años, combina la formación de tecnólogos con las prácticas profesionales en empresas privadas. Así, su objetivo es facilitar la inserción laboral de jóvenes y potenciar las capacidades del talento de la región extremeña en las siguientes áreas estratégicas: agroalimentaria, tecnologías de la información y la comunicación (TIC), turismo, salud, energías limpias, investigación básica, humanidades y ciencias sociales, economía verde, economía circular y bioeconomía.

La duración de cada uno de los cinco proyectos de ámbito TIC en los que participa COMPUTAEX [2] será de 9 meses, de los cuales, el 25% consistirá en un proceso formativo impartido y tutorizado en CénitS [3], mientras que el 75% restante se destinará al desarrollo de trabajo efectivo en las empresas privadas correspondientes.

De este modo, la formación realizada en CénitS tendrá por objeto la mejora y adquisición de competencias y capacidades, para el desempeño posterior de actividades como tecnólogos en las cinco empresas extremeñas seleccionadas, incluyendo además formación específica en competencias colaborativas.